Teruggave Beleid

Het teruggave beleid geldt voor alle versies van boeken gekocht via deze site en / of gedownload.
Reden van teruggave:
– Het boek was beschadigd bij levering. Beschadigingen dienen binnen de 24 uur na ontvangst van het boek gemeld te worden. Het beschadigd boek dient binnen de 14 dagen na ontvangst teruggestuurd te worden. U krijgt vervolgens een nieuw boek toegestuurd.
– Ik wenst af te zien van mijn aankoop. Enkel mogelijk indien het artikel zich in perfecte staat en in zijn ongeopende, originele verpakking bevindt. Het artikel dient binnen de 14 kalenderdagen na ontvangst teruggestuurd te worden. Als aan deze voorwaarden is voldaan zullen wij u binnen de 14 dagen na ontvangst van de retour het artikel terugbetalen, na aftrek van alle afhandelingskosten.
– E-book: de aankoop van een e-book komt niet in aanmerking voor terugbetaling, gezien de aard van het product.

Neem contact met ons op als u in aanmerking komt voor een teruggave.

close

Comments

Loading Facebook Comments ...

Teruggave Beleid

Comments are closed.

admin

HR generalist with broad experience in organization development, recruitment, competence management, performance management, industrial relations and overall HR management Former CEO of a distribution company Previously held several positions in finance, sales and human resources as well in national as international oriented companies. Specialties: executive search and executive counseling worldwide

Teruggave Beleid June 1, 2015


Contact


Search

Copyright 2015 The disruptive competence. Website Created by Mijsons Technolgies